出版社:
副标题: 21个故事讲述日本的女性经济学
原作名: japan's far more female future
译者:
出版年: 2022-10
页数: 272
定价: 52.00元
装帧: 平装
isbn: 9787305258275
4星 33.3%
3星 4.8%
2星 0.0%
1星 0.0%
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内容简介 · · · · · ·
★什么是女性经济学（womenomics）？★
1999年，高盛日本战略分析师松井凯西提出“女性经济学”一词，旨在说明提高日本女性的劳动参与度将促进日本经济和社会的发展。安倍政府后来提出“女性闪耀”政策，以促进女性就业。
日本目前最被浪费的资源是“人”——大材小用 | 数据至2020年
经济下滑，生育率下跌，老龄化加剧……
难题：产假、托儿、加班文化、晋升困难、非正式合同
………………………………
英国《经济学人》前主编艾默特近期采访21位日本女性
创业者，企业高管，政界要员，艺术家……
小池百合子 林文子 筱田桃红 河濑直美 etc.
艾默特认为，有两个关键因素将影响日本未来的社会经济状况
⸺人力资本是否能得到高效利用；生育率。
因此，日本注定会有一个女性参与度更高的未来。
★21个真实故事★展现了法律、政策与习俗的转变如何促进了女性就业，
及女性...
★什么是女性经济学（womenomics）？★
1999年，高盛日本战略分析师松井凯西提出“女性经济学”一词，旨在说明提高日本女性的劳动参与度将促进日本经济和社会的发展。安倍政府后来提出“女性闪耀”政策，以促进女性就业。
日本目前最被浪费的资源是“人”——大材小用 | 数据至2020年
经济下滑，生育率下跌，老龄化加剧……
难题：产假、托儿、加班文化、晋升困难、非正式合同
………………………………
英国《经济学人》前主编艾默特近期采访21位日本女性
创业者，企业高管，政界要员，艺术家……
小池百合子 林文子 筱田桃红 河濑直美 etc.
艾默特认为，有两个关键因素将影响日本未来的社会经济状况
⸺人力资本是否能得到高效利用；生育率。
因此，日本注定会有一个女性参与度更高的未来。
★21个真实故事★展现了法律、政策与习俗的转变如何促进了女性就业，
及女性的思维和工作能力又改善了职场和社会环境。
………………………………
我不断提醒员工，不必太辛苦，如无必要不用加班……早点回家吧。
女性比男性更善于接纳和共情，更善于感同身受。这些特质对管理非常重要。
⸺林文子
努力确保东京的 7 万多名婴幼儿能够获得保育服务，将使更多女性能够留在工作岗位上。 ⸺小池百合子
通常日本丈夫试图把他们的妻子束缚在家里，就像笼子里的鸟……但我不能接受这种生活。⸺马场加奈子
如果女性发挥更全面的作用，创造更多经济产出，日本年经济产出有可能提高 10%—15%……工作场所的性别多样化不再是一种选择，而是一种经济和商业需要。
⸺高盛日本战略分析师，松井凯西
作者简介 · · · · · ·
↓作者简介
比尔·艾默特（bill emmott，1956— ），英国作家、记者，1980 年加入英国《经济学人》(the economist)，先后供职于该刊布鲁塞尔、东京、伦敦办事处，1993—2006 年任该刊主编。现任伦敦国际战略研究所理事会、都柏林圣三一学院 长厅艺术人文中心委员会、英国日本学会等机构主席。著作有《口袋经济学》《日本的选择》等十余种。
↓译者简介
林小慧，南京大学英语硕士毕业， 现居上海，专职编辑，爱好翻译。
目录 · · · · · ·
序言
致谢
☆第一部分 人力资本与日本脆弱性的源头☆
第一章 平成时代的遗产
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序言
致谢
☆第一部分 人力资本与日本脆弱性的源头☆
第一章 平成时代的遗产
第二章 女性闪耀之地？
☆第二部分 成功故事☆
第三章 具有社群精神的个人：马场加奈子，石坂典子，及川秀子
第四章 男性世界中的女性领导力：河野奈保，樋口宏江，寺田千代乃
第五章 新的尝试：东光厚子，林千晶，御手洗瑞子，中村纪子
第六章 闪耀政坛：小池百合子，国谷裕子，林文子
第七章 创作艺术，诠释生活：筱田桃红，西本智实，河濑直美
第八章 代表日本，捍卫人权：三好真理，长有纪枝
第九章 发现，发展，教育：黑田玲子，河合江理子，小川理子
☆第三部分 结论和建议☆
第十章 任重而道远
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原文摘录 · · · · · ·
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显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低，但日本和排在它前面的富裕大国之间相差甚远：意大利排在第76位。在2017年的政界，女性仅占众议院成员的10%，在权力较小的参议院中占20%以上。女性在地区和地方政府中的占比更低，在都道府县知事职位中占6.4%，在都道府县议会中占9.9%的席位，在市区町村长中仅占23%。 万事开头难。也就是说，还是有一些重要的变化迹象——不仅仅是女性担任职位的数量增加了。松井凯西是东京高盛公司的副董事长，自1999年以来，她一直在跟进日本某一主题的研究，她称之为“女性经济学”（womenomies）。她认为，如果女性发挥更全面的作用，创造更多经济产出，日本年经济产出有可能提高10%-15%。她的第一份报告发表时，15-64岁妇女的劳动参与率只有56%；现在，如前所述，这个比例已经上升到70%以上。确实也有一种新的气象出现。在她于2019年发表的最新报告中，她和她的同事写道：由于劳动力普遍短缺，而经济不断增长，人们越来越认识到，工作场所的性别多样化（gender diversity）不再是一种选择，而是一种经济和商业需要。 此外，高盛认为，这是一个可以证明会有回报的必要做法。根据2015年的立法，大型公司被要求披露其性别统计数据，该报告足以表明，在2018年6月至2019年4月期间披露其女性管理人员数量的297家日本上市公司中，那些拥有15%或更多女性管理... () 2022-10-19 11:17:13 —— 引自章节：第二章 女性闪耀之地？
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(三更有梦书当枕，一夜无眠静读诗)
显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低...2022-10-19 11:17:13
显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低，但日本和排在它前面的富裕大国之间相差甚远：意大利排在第76位。在2017年的政界，女性仅占众议院成员的10%，在权力较小的参议院中占20%以上。女性在地区和地方政府中的占比更低，在都道府县知事职位中占6.4%，在都道府县议会中占9.9%的席位，在市区町村长中仅占23%。 万事开头难。也就是说，还是有一些重要的变化迹象——不仅仅是女性担任职位的数量增加了。松井凯西是东京高盛公司的副董事长，自1999年以来，她一直在跟进日本某一主题的研究，她称之为“女性经济学”（womenomies）。她认为，如果女性发挥更全面的作用，创造更多经济产出，日本年经济产出有可能提高10%-15%。她的第一份报告发表时，15-64岁妇女的劳动参与率只有56%；现在，如前所述，这个比例已经上升到70%以上。确实也有一种新的气象出现。在她于2019年发表的最新报告中，她和她的同事写道：由于劳动力普遍短缺，而经济不断增长，人们越来越认识到，工作场所的性别多样化（gender diversity）不再是一种选择，而是一种经济和商业需要。 此外，高盛认为，这是一个可以证明会有回报的必要做法。根据2015年的立法，大型公司被要求披露其性别统计数据，该报告足以表明，在2018年6月至2019年4月期间披露其女性管理人员数量的297家日本上市公司中，那些拥有15%或更多女性管理人员的公司也获得了最高的五年平均销售增长率和最高的三年平均股本回报率。 引自 第二章 女性闪耀之地？ 2022-10-19 11:17:13
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(三更有梦书当枕，一夜无眠静读诗)
显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低...2022-10-19 11:17:13
显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低，但日本和排在它前面的富裕大国之间相差甚远：意大利排在第76位。在2017年的政界，女性仅占众议院成员的10%，在权力较小的参议院中占20%以上。女性在地区和地方政府中的占比更低，在都道府县知事职位中占6.4%，在都道府县议会中占9.9%的席位，在市区町村长中仅占23%。 万事开头难。也就是说，还是有一些重要的变化迹象——不仅仅是女性担任职位的数量增加了。松井凯西是东京高盛公司的副董事长，自1999年以来，她一直在跟进日本某一主题的研究，她称之为“女性经济学”（womenomies）。她认为，如果女性发挥更全面的作用，创造更多经济产出，日本年经济产出有可能提高10%-15%。她的第一份报告发表时，15-64岁妇女的劳动参与率只有56%；现在，如前所述，这个比例已经上升到70%以上。确实也有一种新的气象出现。在她于2019年发表的最新报告中，她和她的同事写道：由于劳动力普遍短缺，而经济不断增长，人们越来越认识到，工作场所的性别多样化（gender diversity）不再是一种选择，而是一种经济和商业需要。 此外，高盛认为，这是一个可以证明会有回报的必要做法。根据2015年的立法，大型公司被要求披露其性别统计数据，该报告足以表明，在2018年6月至2019年4月期间披露其女性管理人员数量的297家日本上市公司中，那些拥有15%或更多女性管理人员的公司也获得了最高的五年平均销售增长率和最高的三年平均股本回报率。 引自 第二章 女性闪耀之地？ 2022-10-19 11:17:13
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显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低...2022-10-19 11:17:13
显然，这会是一个艰难的过程。几乎从任何角度来看，日本在性别平等方面都远远落后于其他富裕的发达国家。在最简单的综合各种数据的指数排名中，即根据世界经济论坛的《年度全球性别差距报告》，日本的排名很低，甚至因其他国家取得更多进步而不断下滑：在使用2019年数据的2020年报告中，日本在153个国家中从第110位下滑到第121位，遗憾地位于阿拉伯联合酋长国和科威特之间。诚然，韩国（第108位）和中国（第106位）的得分也很低，但日本和排在它前面的富裕大国之间相差甚远：意大利排在第76位。在2017年的政界，女性仅占众议院成员的10%，在权力较小的参议院中占20%以上。女性在地区和地方政府中的占比更低，在都道府县知事职位中占6.4%，在都道府县议会中占9.9%的席位，在市区町村长中仅占23%。 万事开头难。也就是说，还是有一些重要的变化迹象——不仅仅是女性担任职位的数量增加了。松井凯西是东京高盛公司的副董事长，自1999年以来，她一直在跟进日本某一主题的研究，她称之为“女性经济学”（womenomies）。她认为，如果女性发挥更全面的作用，创造更多经济产出，日本年经济产出有可能提高10%-15%。她的第一份报告发表时，15-64岁妇女的劳动参与率只有56%；现在，如前所述，这个比例已经上升到70%以上。确实也有一种新的气象出现。在她于2019年发表的最新报告中，她和她的同事写道：由于劳动力普遍短缺，而经济不断增长，人们越来越认识到，工作场所的性别多样化（gender diversity）不再是一种选择，而是一种经济和商业需要。 此外，高盛认为，这是一个可以证明会有回报的必要做法。根据2015年的立法，大型公司被要求披露其性别统计数据，该报告足以表明，在2018年6月至2019年4月期间披露其女性管理人员数量的297家日本上市公司中，那些拥有15%或更多女性管理人员的公司也获得了最高的五年平均销售增长率和最高的三年平均股本回报率。 引自 第二章 女性闪耀之地？ 2022-10-19 11:17:13
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4 江苏
"日本注定会有一个女性参与度更高的未来（a far more female future），区别只在于，日本是否愿意拥抱这一未来，并充分利用其中的潜力。"
1 北京
《在场》一书是作者在平成时代社会经济、人口发展、劳动政策等方面的统计学基础上，分析提高女性职场参与度对日本经济的促进与发展，以及对21个成功女性的田野调查和访谈，但成功的背后，依然是漫长而深远的性别难题，是当下，更是未来。正如英文书名所示：一个女性参与度更高的未来。只是这一未来是否及何时到来，依然取决于日本社会与传统拥抱它的意愿和强度。
0 上海
突破自我的边界，不给自己设限——这是书中21个人物故事给我最深的感受。作者艾默特供职《经济学人》几十年，把该刊的写作传统和风格很好地用到了这本书里，功底深厚。艾默特几十年写日本，对日本社会和女性状况有持续而深刻的观察，可以说是一位学者型的媒体人，因而也可以说，《在场：21个故事讲述日本的女性经济学》是一本“可盐可甜”的大众社科读物。对于想要了解性别平权和社会经济发展之间关系的读者来说，这本书可以提... 突破自我的边界，不给自己设限——这是书中21个人物故事给我最深的感受。作者艾默特供职《经济学人》几十年，把该刊的写作传统和风格很好地用到了这本书里，功底深厚。艾默特几十年写日本，对日本社会和女性状况有持续而深刻的观察，可以说是一位学者型的媒体人，因而也可以说，《在场：21个故事讲述日本的女性经济学》是一本“可盐可甜”的大众社科读物。对于想要了解性别平权和社会经济发展之间关系的读者来说，这本书可以提供很直观且有温度的指引。21个女性榜样故事，值得我们（包括男性）细品。 ()
3 江苏
这些案例里看见女性在工作中会鼓励不加班、为员工共情、为社群利益考虑，这些令我感动，也让我陷入思考。即使我们的工作文化与日本不同，但是不是也有可以改进的地方？
3 江苏
实际收入持续低迷，从而抑制了家庭消费和储蓄，恶化了婚姻和家庭成形的条件；人力资本的发展和利用情况衰退，因为很大一部分劳动力受雇于岗位要求低于其教育和技能水平的工作。同时，进入令和时代的日本也在成为一个越来越“女性”（female）的国家。接受大学教育的女性人数激增，女性正在积极争取她们在前几十年几乎无法想象的角色。
0 江苏
先从日本的社会发展情况来分析女性在社会/工作中的困境是如何形成的，企业、学校、工作相关的法规制度有哪些影响，以及为什么需要更多的女性参与到社会工作中。第二部分讲述了不同领域成功女性的案例（女性榜样的范本）。她们的经历不具备大众性，有很多先天条件的辅佐，抓住了不普遍的幸运机会，然而的确是鼓舞人心的。比起她们获得的成就及实现成功的路径，给我更多启迪的是她们对待生活与事业的愿景。她们是独立女性，但不会歧... 先从日本的社会发展情况来分析女性在社会/工作中的困境是如何形成的，企业、学校、工作相关的法规制度有哪些影响，以及为什么需要更多的女性参与到社会工作中。第二部分讲述了不同领域成功女性的案例（女性榜样的范本）。她们的经历不具备大众性，有很多先天条件的辅佐，抓住了不普遍的幸运机会，然而的确是鼓舞人心的。比起她们获得的成就及实现成功的路径，给我更多启迪的是她们对待生活与事业的愿景。她们是独立女性，但不会歧视排挤不同境遇不同选择的其他女性。她们一边冲破层层障碍开天辟地，一边将丰满的羽翼覆盖到更多的女性群体之上，推动着整个社会现状的改善。这倒是比作者在最后一章提出的公共性与私人化的建议让我更加相信女性的社会参与度会越来越高，有更大的潜力待挖掘待实现（我就是如此感性的人，没救了） ()
1 上海
“日本的未来取决于能够给与民众怎样的机会”，这本书在讲女性成功者的故事，也是在日本的现状。读的时候，不免会受到她们的鼓舞。但是这个时代，女性的智慧无疑还未充分发挥，男权社会的压制，育婴的压力等等都是女性必须要面对的问题。《在场》充分展现了21位女性在工作中表现出来独特魅力，可以看出作者对日本社会的观察很深刻。
3 江苏
这些案例里看见女性在工作中会鼓励不加班、为员工共情、为社群利益考虑，这些令我感动，也让我陷入思考。即使我们的工作文化与日本不同，但是不是也有可以改进的地方？
0 江苏
超级喜欢这个粉粉的封面，拿掉外封后，就和外版书看起来一模一样，非常的有质感。这些女性的故事独立但又不特立独行，也不仅限于独善其身，她们将自己的想法和工作集中于为社会做贡献，支持和改善社群。不仅仅是她们个人的逆流而上，更加对整个社会经济的促进与发展。
1 北京
《在场》一书是作者在平成时代社会经济、人口发展、劳动政策等方面的统计学基础上，分析提高女性职场参与度对日本经济的促进与发展，以及对21个成功女性的田野调查和访谈，但成功的背后，依然是漫长而深远的性别难题，是当下，更是未来。正如英文书名所示：一个女性参与度更高的未来。只是这一未来是否及何时到来，依然取决于日本社会与传统拥抱它的意愿和强度。